投稿記事一覧
2025-04-23 ： コラム：「特別縁故者分与例3：内縁の妻へ全財産分与」を掲載しました。
遺言・相続特設サイトに
コラム：「特別縁故者分与例3：内縁の妻へ全財産分与」を掲載しました。
こちらのページでは、内縁関係にある方が特別縁故者として認められるための具体的な方法について詳しく解説していますので、内縁関係にあり、パートナーに法定相続人がいない場合の相続問題でお困りの方はぜひご覧ください。
2025-04-09 ： コラム：「月7万円も！？習い事で婚姻費用が加算される？」を掲載しました。
離婚・男女問題特設サイトに
コラム：「月7万円も！？習い事で婚姻費用が加算される？」を掲載しました。
子どもの教育費や習い事の費用が婚姻費用にどのように影響するのか、お悩みの方は多いのではないでしょうか。
高収入世帯における婚姻費用の計算方法や教育費の加算について、当事務所で取り扱った具体的な事例をもとに解説しています。
こちらのページでは、婚姻費用への教育費の加算方法について詳しく解説していますので、教育費を含めた婚姻費用の計算方法でお困りの方はぜひご覧ください。
2025-03-26 ： コラム：「特別縁故者への分与成功例2：いとこへの全財産分与」を掲載しました。
遺言・相続特設サイトに
コラム：「特別縁故者への分与成功例2：いとこへの全財産分与」を掲載しました。
法定相続人がいない場合、どのように遺産を引き継ぐべきか悩まれている方も多いのではないでしょうか。
このコラムでは、前回紹介した甥姪の子への分与事例に続き、被相続人のいとこに全財産が分与された実例を基に、特別縁故者として認められるためのポイントを詳しく解説していますので、相続人不在の相続問題でお困りの方はぜひご覧ください。
2025-03-12 ： コラム：「別居中の配偶者への自宅明渡し請求と例外」を掲載しました。
離婚・男女問題特設サイトに
コラム：「別居中の配偶者への自宅明渡し請求と例外」を掲載しました。
別居中に、「自宅の名義人である配偶者から自宅を出るよう求められている」「自分名義の自宅を配偶者に占有されている」といった状況で困っていませんか？
こちらのページでは、別居中の自宅明渡し請求に関する法的問題について詳しく解説していますので、別居中の住まいの問題でお困りの方はぜひご覧ください。
2025-02-26 ： コラム：「特別縁故者への分与成功例1：甥姪の子に100%分与」を掲載しました。
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コラム：「特別縁故者への分与成功例1：甥姪の子に100%分与」を掲載しました。
相続人がいない場合、特別縁故者への財産分与が認められることがあります。
こちらのページでは、特別縁故者としての主張内容や証拠の提示方法について詳しく解説していますので、相続人不在の相続や特別縁故者への財産分与でお悩みの方はぜひご覧ください。
2025-02-20 ： コラム：「2025年改正！育児介護休業法のポイント解説」を掲載しました。
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コラム：「2025年改正！育児介護休業法のポイント解説」を掲載しました。
2025年に施行される育児介護休業法の改正により、育児や介護を行う労働者への支援策が拡充されます。
企業の経営者の皆様には、残業免除の対象拡大、看護休暇の取得要件の緩和、テレワークの努力義務化など、法改正に伴う対応が求められます。
こちらのページでは、2025年の法改正の主要なポイントと実務対応について詳しく解説していますので、人事労務担当者様や経営者様はぜひご覧ください。
2025-02-20 ： コラム：「医療広告規制の基本｜病院・クリニック必見！」を掲載しました。
企業法務特設サイトに
コラム：「医療広告規制の基本｜病院・クリニック必見！」を掲載しました。
医療機関の広告活動は、患者様の適切な医療機関選びを支える重要な役割を担っています。しかし、その一方で、不適切な広告は患者様に不利益をもたらす可能性もあります。
こちらのページでは、医療広告規制の概要、具体的な違反事例、弁護士に相談するメリットについて詳しく解説していますので、医療広告でお困りの経営者様・人事担当者様はぜひご覧ください。
2025-02-20 ： コラム：「運送業の契約書作成の基本と重要ポイント」を掲載しました。
企業法務特設サイトに
コラム：「運送業の契約書作成の基本と重要ポイント」を掲載しました。
運送契約は、運送業を営む上で不可欠な契約です。しかし、契約書を作成せずに口約束で済ませてしまうと、後々大きなトラブルに発展する可能性があります。
こちらのページでは、運送契約の基礎知識から、契約書に盛り込むべき重要条項、標準約款や消費者契約法との関係、弁護士に依頼するメリットなどを詳しく解説しています。運送契約でお困りの経営者様・人事担当者様はぜひご覧ください。
2025-02-20 ： コラム：「退職勧奨のリスクとは？適切な進め方」を掲載しました。
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コラム：「退職勧奨のリスクとは？適切な進め方」を掲載しました。
人員整理や問題社員への対応など、退職勧奨を検討される場面は少なくありません。しかし、適切に行わなければ法的トラブルに発展するリスクがあります。
本コラムでは、退職勧奨の定義から具体的な進め方、注意すべき点まで詳しく解説しています。
こちらのページでは、退職勧奨の適切な進め方や法的リスクについて詳しく解説していますので、人事労務管理でお困りの経営者様・人事担当者様はぜひご覧ください。
2025-02-12 ： コラム：「法人化で婚費逃れ？裁判所が認めた収入基準」 を掲載しました。
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コラム：「法人化で婚費逃れ？裁判所が認めた収入基準」を掲載しました。
法人化による収入減少を理由に婚姻費用の減額を主張する場合、どのように判断されるかを解説しています。
法人化と婚姻費用の関係に関して、裁判所の判断基準や重要なポイントについて詳しく解説していますので、法人化を検討している方や婚姻費用に関する問題でお困りの方はぜひご覧ください。
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